Conte com nossa equipe especializada para orientar e acompanhar todos os seus direitos previdenciários.

Direito para quem atingiu a idade mínima (62 anos para mulheres, 65 para homens) e cumpriu o tempo de contribuição necessário.

Benefício para trabalhadores expostos a agentes nocivos à saúde, com regras diferenciadas de tempo e carência.

Garantia para trabalhadores rurais que comprovam atividade no campo, com critérios especiais de idade e contribuição.

Pagamento parcial para quem sofreu acidente que reduziu a capacidade para o trabalho, sem impedir totalmente suas atividades.

Benefício assistencial para idosos com 65 anos ou mais que comprovem baixa renda familiar.

Auxílio para pessoas com deficiência que tenham impedimentos físicos ou mentais e comprovem baixa renda.

Concedida a quem está incapaz de trabalhar por doença ou acidente, após perícia médica do INSS.

Benefício temporário para quem está incapaz de trabalhar devido a enfermidade ou acidente.

Pagamento parcial com base nas suas contribuições, que entra no cálculo da sua aposentadoria aumentando seu valor, e que é recebido até a data da sua aposentadoria. Para quem sofreu acidente que reduziu a capacidade para o trabalho (sequela), sem impedir totalmente suas atividades.

Oferecemos uma análise detalhada do seu histórico de contribuições e traça o caminho mais vantajoso para o seu caso.

Análise detalhada do benefício já concedido para identificar erros no cálculo, períodos não considerados ou contribuições ignoradas, com o objetivo de corrigir e aumentar o valor da aposentadoria.

Receba o benefício do INSS com segurança e sem complicações. Auxiliamos gestantes, mães adotivas e responsáveis com guarda judicial em todo o processo, da análise até a aprovação.

Auxiliamos dependentes a garantir o direito à pensão por morte, sendo obrigatório que o falecido seja segurado do INSS ou esteja no período de graça, orientando todo o processo de solicitação e revisão do benefício.

O Auxílio-Inclusão é um benefício pago pelo INSS para pessoas com deficiência que começaram a trabalhar e, por isso, deixaram de receber o BPC (Benefício de Prestação Continuada).
O primeiro passo é a contratação. A Aposentadoria Especial exige a busca de laudos e PPP´s pormenorizados. Neste ponto você não precisa se preocupar que buscamos junto a todas suas ex-empregadoras os documentos necessários que comprovam a insalubridade, periculosidade vivida ao longo de sua jornada laboral. Tudo é feito de forma transparente e segura. Você só paga os honorários quando o pedido for aprovado e você começar a receber sua aposentadoria.
Após a contratação, seguimos com atendimento presencial ou 100% online a depender da sua localidade. Você responderá um questionário específico, que nos ajuda a entender detalhes da sua atividade profissional e exposição a agentes nocivos.
Você recebe, também, uma lista de documentos necessários para o requerimento do BPC. A documentação deve ser encaminhada por foto ou arquivo no whatsapp ou e-mail.
Faça valer seus direitos previdenciários — incluindo Salário-Maternidade, BPC/LOAS e muito mais
Focar nos detalhes faz toda a diferença. Seguir a estratégia correta ao reunir e enviar os documentos adequados pode acelerar a aprovação do seu pedido, reduzindo as chances de recorrer ou entrar com uma ação judicial.
O INSS utiliza um robô para a análise inicial dos pedidos de BPC. Documentos preenchidos corretamente conforme o robô entende aumentam muito as chances de aprovação.
Processos judiciais podem levar anos e causar grande ansiedade e desgastes, resultando em privações desnecessárias durante a espera.
Pedidos de BPC com documentação incompleta demoram mais para serem analisados e frequentemente são negados. Preparar os documentos corretamente acelera o processo e aumenta suas chances de aprovação.
A Maria Fernanda Goes Advocacia Previdenciária é um escritório jurídico focado exclusivamente na área previdenciária, com atuação especializada na defesa de idosos, pessoas com deficiência e trabalhadores em situação de vulnerabilidade social.
Conduzido pela advogada Maria Fernanda Goes, o escritório se destaca pelo atendimento humanizado, ético e comprometido com resultados reais, especialmente em casos de BPC/LOAS, aposentadorias, auxílios por incapacidade, entre outros benefícios do INSS.
Nosso propósito é garantir que cada cliente seja ouvido, respeitado e bem orientado em todas as etapas do processo. Acreditamos que o acesso à Justiça deve ser simples, acessível e eficiente — mesmo nos momentos mais difíceis da vida.
Aqui, você encontra muito mais que um suporte jurídico: encontra acolhimento, segurança e a certeza de estar em boas mãos.
Este site não é um produto Meta Platforms, Inc, Google LLC, tampouco oferece serviços públicos oficiais. Somos um escritório de advocacia, que oferece serviços júridicos, privativos de advogados, de acordo com a legislação vigente e o Código de Ética e Disciplina da OAB do Brasil.
Como podemos te ajudar?
Você sabe quando tem direito à aposentadoria por idade?
Esse é um dos benefícios mais buscados no INSS, mas muitos segurados não sabem exatamente quando e como solicitar.
A aposentadoria por idade é um direito garantido a quem atinge uma idade mínima (atualmente 62 anos para mulheres e 65 para homens), além de um tempo mínimo de contribuição.
Mas atenção: nem sempre o INSS reconhece todos os períodos trabalhados ou as contribuições feitas.
Com Meu Benefício, você tem:
Análise completa do seu CNIS e contribuições
Cálculo do tempo restante para se aposentar
Segurança jurídica para evitar indeferimentos
Acompanhamento completo até a concessão
Com atendimento humanizado e atuação especializada em Direito Previdenciário, analisamos o histórico de cada cliente de forma individualizada para identificar contribuições esquecidas, períodos que podem ser incluídos, e até mesmo estratégias legais que antecipam o benefício.
Trabalhou exposto a agentes químicos, físicos ou biológicos prejudiciais à saúde?
Você pode ter direito à aposentadoria especial, que permite parar de trabalhar mais cedo.
Com nosso suporte, o idoso e sua família recebem orientação para reunir documentos, preencher os requisitos e ter mais tranquilidade nesse momento da vida.
Analisamos o histórico de cada cliente de forma individualizada para identificar no PPP falhas a serem corrigidas e informações importantes que deixaram de constar no documento.
No caso de impossibilidade de aposentadoria especial, mas possibilidade de outros tipos de aposentadorias, aproveitamos o período trabalhado em atividade especial, transformando em tempo comum (isso do é possível ate 13/11/2019), e o melhor, aumentando esse tempo. Por exemplo: a conversão de 10 anos de tempo especial em comum para homens se transformará de 10 em 14 anos, pois o tempo especial é multiplicado pelo fator 1,4 para homens e 1,2 para mulheres.
Aqui estratégias legais garantem o sucesso da concessão.
A Aposentadoria Rural é destinada àquelas pessoas que trabalham no campo, na zona rural. E, em razão das condições do trabalho rural, a lei garantem condições diferenciadas para aposentadoria.
A Lei garante a Aposentadoria Rural para o EMPREGADO RURAL, CONTRIBUINTE INDIVIDUAL, TRABALHADOR AVULSO E SEGURADO ESPECIAL.
Contribuinte Individual é aquele que não possui vínculo empregatício (sem registro da CTPS), o próprio segurado será responsável pelo pagamento da contribuição previdenciária. Essa categoria, na grande maioria, são os boias-frias, diaristas rurais e trabalhadores volantes.
Também são Contribuintes Individuais, para Aposentadoria Rural, os garimpeiros que trabalhem, comprovadamente, em regime de economia familiar.
Regime de Economia Familiar é quando o trabalho dos membros da família (grupo familiar) é indispensável para subsistência e ao desenvolvimento social e econômico, sem utilização de empregados permanentes.
Já o Trabalhador Avulso Rural é contratado para prestar serviços de natureza rural, através do Sindicato ou o Órgão Gestor.
O Segurado Especial é a pessoa residente em imóvel rural ou aglomerado urbano ou rural próximo a ele, que, individualmente ou em regime de economia família, que se enquadre como: produtor (proprietário, usufrutuário, possuidor, assentado, parceiro ou meeiro, comodatário ou arrendatário rural): agropecuário em área de até 4 módulos fiscais, seringueiro ou extrativista vegetal, pescador artesanal ou assemelhado que faça da pesca seu principal meio de vida;
O pescador profissional não é considerado como Segurado Especial. Também se enquadra como Segurado Especial o INDÍGENA.
Você contribuiu durante anos e quer se aposentar sem precisar atingir a idade mínima?
Aqui analisamos cada caso individualmente para encontrar a regra mais vantajosa e garantir que você se aposente no tempo certo, sem perdas ou atrasos.
Isso só será possível se você atingiu esse requisito até 13/11/2019, ou pelas regras de transição que trazem “pedágios” de 50 a 100% a mais do tempo que faltava para completar o tempo mínimo exigido (30 anos mulheres e 35 anos homens) a partir de 13/11/2019. As regras de transição são extremamente confusas e necessitam de um especialista para a análise adequada.
Com nosso suporte, o idoso e sua família recebem orientação para reunir documentos, preencher os requisitos e ter mais tranquilidade nesse momento da vida.
Meu Benefício oferece:
Cálculo atualizado com base nas regras de transição
Estudo comparativo entre modalidades
Apoio completo até a concessão do benefício
Idosos com 65 anos ou mais e baixa renda têm direito a um benefício mensal mesmo sem ter contribuído para o INSS.
Esse é o BPC LOAS — um benefício assistencial que garante um salário mínimo à pessoa idosa em situação de vulnerabilidade social.
Com nosso suporte, o idoso e sua família recebem orientação para reunir documentos, preencher os requisitos e ter mais tranquilidade nesse momento da vida.
Para ter acesso ao benefício é necessário:
IDOSOS
– ser baixa renda com inscrição no CAD ÚNICO
– renda familiar por pessoa de até R$ 379,50
– Ter 65 anos
Com Meu Benefício, você tem:
Atendimento humanizado e acolhedor
Análise detalhada da renda familiar
Acompanhamento em todo o processo no INSS
O BPC/LOAS é um benefício assistencial que garante um salário mínimo mensal para pessoas com qualquer grau de deficiência independente da idade. Sabemos o quanto esse valor faz diferença no sustento da família e na qualidade de vida.
DEFICIENTES
– ser baixa renda com inscrição no CAD ÚNICO
– renda familiar por pessoa de até R$ 379,50
– apresentar laudos/relatórios médicos que comprovem a condição
Somos uma advocacia especializada em Direito Previdenciário, com atendimento humanizado e completo. Ajudamos famílias a conquistarem o BPC/LOAS e outros direitos.
Não importa o benefício, nossa equipe cuida de tudo, desde a análise do seu caso, acompanhamento completo junto ao INSS até a concessão do benefício assistencial.
Você está impossibilitado de trabalhar por causa de doença ou acidente?
A aposentadoria por invalidez é concedida a quem, após perícia médica, comprova que não pode mais exercer sua atividade profissional de forma permanente.
Atuamos para garantir que o seu direito seja respeitado, principalmente nos casos em que o INSS nega injustamente o benefício.
Meu Benefício garante:
Apoio na preparação para a perícia
Reunião e organização de laudos e exames
Ações judiciais quando o benefício é indeferido
Está temporariamente impedido de trabalhar por conta de uma doença ou acidente?
O auxílio-doença é um direito seu — e mesmo um afastamento curto pode causar transtornos financeiros se não for bem conduzido.
Aqui você recebe o suporte necessário para fazer o pedido corretamente e evitar cortes ou atrasos do INSS.
Meu Benefício cuida de tudo:
Documentação médica adequada
Preparo para a perícia do INSS
Recursos em caso de negativa injusta
Sofreu um acidente que reduziu sua capacidade para o trabalho?
Mesmo que ainda consiga exercer sua função (com limitações), você pode ter direito a um valor mensal como forma de compensação.
O auxílio-acidente é um benefício pouco conhecido, mas muito importante. Estamos preparados para avaliar se você tem esse direito e como garanti-lo junto ao INSS.
Meu Benefício te ajuda a:
Comprovar a redução da capacidade laboral
Organizar laudos e exames para o processo
Requerer o benefício com base na legislação atual
Você sabia que com o planejamento certo é possível aumentar o valor da sua aposentadoria — ou se aposentar mais cedo?
Com tantas regras novas e tipos de aposentadoria, é essencial fazer um planejamento antes de dar entrada no benefício.
Oferecemos uma análise detalhada do seu histórico de contribuições e traça o caminho mais vantajoso para o seu caso.
Com Meu Benefício você recebe:
Simulação de todas as possibilidades de aposentadoria
Projeção de datas, valores e vantagens
Estratégias para aumentar o benefício
Muitas mães perdem esse benefício por falta de orientação.
O salário maternidade é um direito de todas as mulheres que trabalham formalmente ou que contribuem como autônomas, MEIs, seguradas facultativas ou rurais.
Inclusive, mães desempregadas, as que nunca contribuíram e o bebê nasceu há um mês, ainda podem ter direito ao salário maternidade.
Orientamos cada mãe com clareza e carinho, cuidando de todas as etapas do pedido. Também atuamos nos casos em que o INSS nega o benefício, mesmo quando há direito garantido.
Meu Benefício ajuda você a:
Saber se tem direito mesmo estando sem trabalhar
Solicitar o benefício sem erro
Reverter indeferimentos de forma segura
A pensão por morte é um benefício destinado aos dependentes do segurado do INSS que faleceu.
Tem direito o cônjuge, companheiro(a), filhos menores de 21 anos ou inválidos, e, na ausência destes, pais e irmãos que dependiam economicamente do falecido.
Além dos mencionados também possuem direito, o companheiro(a) da união estável, o menor tutelado ou enteado, o irmão inválido/com deficiência, o ex-cônjuge ou ex-companheiro.
O valor e a duração do benefício variam conforme o tempo de contribuição e a idade dos dependentes.
Nossa equipe oferece suporte completo para garantir o reconhecimento do direito e a concessão justa do benefício.
O Auxílio-Inclusão é um benefício assistencial pago pela Previdência Social para as pessoas com deficiência que recebem o Benefício de Prestação Continuada (BPC) e querem começar a trabalhar ou já trabalham.
A intenção é dar mais segurança financeira para elas buscarem um emprego, promovendo, assim, a inclusão de quem é PCD no mercado de trabalho formal, com registro em CTPS.
Quando o Auxílio-Inclusão é concedido, ele substitui o benefício assistencial (BPC) das pessoas com deficiência e passa a receber a prestação assistencial, que hoje é de ½ salário mínimo.
Os requisitos são esses aqui:
Ser pessoa com deficiência em grau moderado ou grave;
Receber o BPC e começar a trabalhar:
Com salário mensal de até 2 salários mínimos nacionais (R$2.824,00 no ano de 2024);
Como segurado obrigatório do RGPS ou filiado a RPPS;
Estar inscrito no CadÚnico quando solicitar o Auxílio-Inclusão;
Estar com o CPF regularizado;
Cumprir com os requisitos do BPC, inclusive da renda per capita familiar menor que ¼ do salário mínimo.
Se a pessoa que solicitar o Auxílio-Inclusão não for beneficiária do BPC no momento da solicitação, mas recebeu o benefício assistencial em algum momento dos últimos 5 anos, ela também tem direito.